Xalapa, Veracruz, México, a domingo 03 de mayo de 2026

Veracruz, quinta economía por su generación de empleos formales: SNE

Veracruz, quinta economía por su generación de empleos formales: SNE

, 2 de mayo de 2014

Por su número de afiliados al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Veracruz es la quinta economía en el país, afirmó la coordinadora Regional de la Unidad Operativa Veracruz del Servicio Nacional del Empleo (SNE), Guadalupe Suhey Rascón González,  al explicar que la entidad se encuentra entre los primeros lugares con mayor generación de empleos formales.

Destacó que el estado también se ubica en la tercera posición en capital humano del país, por lo que su fuerza laboral es sin duda un sector de suma importancia en el desarrollo económico no solo de la región sur-sureste, sino de todo México.

En Veracruz, agregó, la oferta laboral es muy amplia y existen opciones para todos, sin importar el nivel académico o perfil que tenga cada persona. “Independientemente del tema de la bolsa, hay otros programas para que la gente se pueda capacitar y se autoemplee o tenga más herramientas para llegar a una empresa y competir por un puesto. Tenemos vacantes de todo tipo, desde personas que apenas saben leer y escribir, como gente con preparación de licenciatura, ingeniería y posgrados”.

De la misma forma, expuso que el SNE es una opción que tiene como finalidad apoyar al desarrollo económico de la sociedad. “La misión fundamental es tratar de apoyar toda la población que necesita alguna oportunidad para laborar. Aquí tenemos la operación de 33 municipios, donde estamos impulsando tanto la generación de los empleos, además de ayudar y orientar a la gente.

Rascón González explicó que uno de sus programas es el de vinculación, que incluye la bolsa de trabajo. “Cuando vienen a la oficina llenan un formato, los ingresamos al sistema, tiene dos funciones; uno, inmediatamente, pasan con un consejero del empleo que les hace una entrevista y de acuerdo con el perfil que tienen y el nivel de estudios se les dice cuál es la cartera de empresas y vacantes que se adecúan y se les dan 3 opciones, en ese momento el buscador escoge una de ellas y se le canaliza”.

Cabe destacar que si una persona no logra colocarse en la opción que se eligió, se mantiene dos meses en el sistema con la posibilidad de colocarse en alguna otra vacante; además, el proceso también se da de manera inversa, es decir, la empresa acude al SNE para buscar personal.

Entre las cifras, semanalmente se ofertan de 100 a 150 ofertas nuevas; en un mes se tienen alrededor de mil ofertas y se espera que un 50 por ciento de las personas se coloquen en alguna de las vacantes. Para mayor información, visitar www.empleo.gob o a través del número (01800) 841-20-20.